为客户提供优质的服务，是亿东人不懈的追求！

亿东煤机团队坚持亲临现场，为客户提供全方位、专业服务，不惧奔波，第一时间解决难题。这种极致服务赢得客户信任，助力企业在行业竞争中脱颖而出。未来，我们将继续提升服务质量，诠释“亿东服务”的价值，让客户感受到我们的用心与执着。

山西构建矿山应急救援队伍建设管理新模式

国家矿山安监局山西局创新“以强带弱，整体提升”管理模式，发挥国家矿山应急救援队伍带头作用，带动全省专兼职矿山救援队提升能力。山西局推动大同队、汾西队分别带动晋北、晋南区域地方队，构建现代化应急救援体系，推动标准化、规范化、专业化发展。通过联合演练、技术交流、标准化考核等方式，提升地方队实战能力，目前山西省7支队伍达标准化一级、11支达二级。同时，推动建立专家库，促进国家队与地方队交流合作，共同参与应急救援体系建设。

全国人大代表张庆生：推动煤层气产业高质量发展

全国人大代表张庆生指出，煤层气产业对绿色低碳转型意义重大，但我国煤层气产业发展仍面临矿业权分置、地方政策差异等问题。他建议优化矿业权管理政策，明确开发边界，加大出让力度；同时，加强政策扶持，减免资源税和增值税，简化审批流程，推动煤层气产业快速健康发展。

“致敬女性力量，绽放时代光芒”

祝大家女神节快乐，幸福安康！

煤炭行业如何建设一流产业工人队伍？

今年全国两会期间，代表委员们围绕推动煤炭产业工人队伍建设改革展开讨论。近年来，我国产业工人队伍建设取得显著成效，技能人才成长通道更加顺畅，激励机制不断完善。然而，仍面临思想观念转变难、技能提升挑战大、人才流失严重、企业主体作用发挥不足、地区差异协调难等难点。中国平煤神马集团等企业通过强化思想引领、加强技能培育、搭建成长平台、建立激励机制等措施，探索出可复制推广的经验，为煤炭产业工人队伍建设改革提供了有益借鉴。

《关于促进企业温室气体信息自愿披露的意见》发布

生态环境部等四部门发布《关于促进企业温室气体信息自愿披露的意见》，明确到2027年基本建立企业温室气体信息自愿披露政策体系与技术标准，提升企业披露积极性和质量；到2030年完善通用框架与标准体系，形成与国际接轨的披露模式，推动企业绿色低碳转型。